Un marco normativo favorable a las startups las 5 leyes que tienes que conocer

Un marco normativo favorable a las startups: las 5 leyes que tienes que conocer

A continuación, te presentamos las principales leyes que respaldan la creación de empresas y startups innovadoras en España: ley de startups, ley crea y crece, ley de emprendedores, última ley de autónomos y la nueva ley concursal.

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Un marco normativo favorable desempeña un papel fundamental en el desarrollo del ecosistema de startups en España. Proporciona las bases legales y reguladoras necesarias para impulsar la innovación, fomentar la inversión y facilitar la creación y el crecimiento de nuevas empresas. Al ofrecer ventajas fiscales, simplificar procedimientos burocráticos y promover la inversión en I+D, este marco permite no solo atraer personas emprendedoras y capital, sino también fomentar la competitividad y la generación de empleo.

Ley de startups: Fomento de la Innovación Empresarial

La Ley 28/2022, de 21 de diciembre, de fomento del ecosistema de las empresas emergentes, popularmente conocida como ley de startups es un componente del marco normativo español que busca impulsar la creación de empresas innovadoras. Aprobada en 2022, proporciona un conjunto de beneficios y medidas específicas para las startups, tales como:

  • Régimen fiscal favorable: posibilidad de disfrutar de una tributación reducida sobre los beneficios generados en los primeros años de actividad.
  • Medidas para facilitar el acceso a la financiación: facilidades para acceder a la financiación a través de medidas como el régimen de equity crowdfunding y la simplificación de los procesos de inversión. 
  • Marco laboral más flexible: posibilidad de obtener beneficios en la contratación de personal, ofreciendo un marco flexible para la gestión de recursos humanos. 

En la sección de ley de startups se podrá profundizar con más detalle sobre esta legislación.

Ley crea y crece: Simplificación de Procesos Empresariales

La Ley 18/2022, de 28 de septiembre, de creación y crecimiento de empresas, conocida como la ley crea y crece, tiene como objetivo facilitar la creación de empresas e incentivar la inversión en startups a través de la simplificación de trámites y requisitos fiscales. Algunos de los aspectos más destacados de esta ley incluyen:

  • Reducción de trámites burocráticos: posibilidad de realizar los trámites de creación y registro de empresa de manera rápida a través de medios telemáticos.
  • Lucha contra la morosidad: impulso para la adopción de la factura electrónica entre empresas y autónomos facilitando una mayor trazabilidad y control de pagos.
  • Impulso del crecimiento y expansión del tejido societario: promoción a la inversión en I+D y el desarrollo tecnológico.

Ley de emprendedores: Estímulo a la Iniciativa Empresarial

La Ley 14/2013, de 27 de septiembre, de apoyo a los emprendedores y su internacionalización, conocida como la ley de emprendedores, es fundamental para simplificar la creación de empresas y fomentar el espíritu emprendedor. Algunos de los aspectos más destacados de esta ley son:

  • Visados para emprendedores extranjeros: simplificación del trámite para la obtención de los permisos de residencia. 
  • Apoyo al emprendimiento femenino: promoción de la igualdad de género en el emprendimiento.
  • Facilita la inversión extranjera: simplificación de los procedimientos para atraer inversión extranjera.

Última ley de autónomos: Mejoras para los trabajadores autónomos

Desde que se aprobara el Real Decreto Ley 13/2022, los trabajadores por cuenta propia o autónomos cuentan con una serie de mejora, fortaleciendo su estabilidad financiera y simplificando los trámites administrativos para los trabajadores autónomos. Algunas de las disposiciones de esta ley son:

  • Reducción de cargas fiscales: incentivos fiscales para los trabajadores autónomos, tales como la bonificación de cuotas durante el descanso por nacimiento y adopción.
  • Ampliación de derechos sociales: mejoras en las prestaciones y derechos sociales para los trabajadores autónomos, permitiendo, por ejemplo, compatibilizar la percepción mensual de la prestación por desempleo con el trabajo de autónomo. 
  • Flexibilidad en la cotización: posibilidad de elegir la base de cotización de la Seguridad Social. 

Nueva ley concursal: Facilitando la reestructuración empresarial

La ley concursal 16/2022 tiene como objetivo simplificar y agilizar los procesos de reestructuración empresarial y reducir la liquidación de empresas con dificultades financieras. Algunas de las reformas incluyen:

  • Fomento de los acuerdos extrajudiciales: facilita la negociación de deudas y acuerdos con las personas acreedoras antes de declararse insolventes a través de un instrumento preconcursal dirigido a evitar la insolvencia. 
  • Protección del empleo: medidas para preservar el empleo y garantizar la continuidad de las empresas que pasan por dificultades financieras, pero que son susceptibles de generar beneficios.
  • Segunda oportunidad: mayor flexibilidad para que las personas emprendedoras y empresarias tengan una segunda oportunidad después de un fracaso empresarial, permitiendo que el deudor pueda eludir la liquidación de su patrimonio si presenta un plan de pagos, lo que permitiría mantener su actividad y bienes. 

En resumen, en España se ha establecido un marco normativo que respalda la creación y el crecimiento de empresas, en especial las startups y empresas innovadoras. Estas leyes no sólo simplifican los procedimientos y fomentan la inversión, sino que también promueven la innovación, la igualdad de género y la sostenibilidad en el ecosistema empresarial.